Concursul Sunny Glassware Q2 PK se încheie cu succes – munca în echipă conduce la noi realizări
Sunny Glassware Continuă să conducă cultura pasionată a industriei sticlei
În al doilea trimestru al anului 2026, Sunny Glassware a organizat o competiție internă interesantă de PK de afaceri. Tot personalul de vânzări s-a adunat. Sub conducerea gazdei Michelle, rezultatele de performanță ale fiecărei echipe și individ au fost anunțate rând pe rând, creând o atmosferă intensă și entuziastă.
![]()
Fiecare echipă s-a pe rând pe scenă pentru a-și scanda sloganurile, pline de spirit de luptă, demonstrând execuția puternică și coeziunea echipei Sunny Glassware. În timpul sesiunii de „aclamare și check-in”, toată lumea s-a încurajat reciproc, dând un sentiment profund de spirit de echipă.
![]()
Punctul culminant al competiției PK a fost înmânarea premiilor de către directorul general Sunny Glassware, Angel:
![]()
Premiul campion al echipei:
„Echipa Dragonului și Tigrilor Viguroase” și-a apărat cu succes titlul de echipă campioană din primul sfert – puterea lor nu este de subestimat.
![]()
Premiul pentru achiziția clienților:
Câștigat de Cindy pentru performanța ei remarcabilă. Cea mai mare valoare de la premiul pentru clienți noi**: revendicat de Yvonne, prezentând capabilități excepționale de dezvoltare a clienților.
![]()
În plus, directorul general Angel a prezentat „Premiul în numerar pentru pariuri” pentru personalul de asistență. Câștigătorii, Allen și Grace, și-au primit premiile și bonusurile la fața locului. Au fost făcute fotografii de grup, iar premianții au rostit discursuri sincere, strângând aplauze continue din partea publicului.
![]()
În segmentul final al competiției PK, directorul general Angel a găzduit o ceremonie unică de alocare a clienților „extragerii la loterie”. Pe baza performanței de la sfârșitul anului trecut, angajații de la diferite niveluri au primit un număr diferit de oportunități de extragere.
Toți clienții care nu au plasat o comandă timp de trei ani au fost listați și realocați unul câte unul, cu scopul de a activa resursele clienților latente și de a genera noi runde de creștere a performanței.
![]()
În cele din urmă, toți angajații s-au adunat pentru a se încuraja reciproc, exprimându-și încrederea fermă și obiectivele pentru trimestrul al treilea. Sunny Glassware nu se concentrează doar pe cercetarea și dezvoltarea și producția de produse din sticlă de înaltă calitate, ci pune, de asemenea, un mare accent pe cultura echipei și mecanismele de stimulare. Credem că doar inspirând continuu potențialul angajaților putem oferi clienților noștri produse și servicii mai bune.
